The Invaders

朗朗空明 · 2.1/10

在这个充满颠覆性变化的世界里，工作完成方式是企业能否取得成功的关键。我们正面临着前所未有的宏观经济和商业因素的双重影响，它们正孕育着新的、陌生的商业环境。 解决这些问题的方案说起来容易做起来难： 挤出成本，提供富有竞争力的薪酬； 提供优于竞争对手的服务，让商品价值配得上增加的价格； 提高灵活性，率先发布新产品，保证质量，在各个方面超越竞争对手。 这么显而易见的解决方案，为什么企业却无法做到？ 简单说来，当今企业普遍的组织方式和运营方式，使它们无法获得所需的大幅绩效改善，即使员工都是超人。对工作方式进行深刻而根本的改变，是完成这项任务的唯一选择。 为了在端到端流程中实现突破性绩效改善，企业必须重视五个因素和四种能力： 五个因素：流程设计、适量的指标、合适的流程员工、流程所有者、高效的基础设施； 四中能力：领导力、公司文化、治理方式、专业技能。 提供改变路线图，是本剧的使命。

UN小六六 · 5.4/10

抛开宗教，历史以及巴以冲突，我们不得不佩服犹太人，以色列、这个既古老又现代的国家，一个内部存在巨大差异国家，在面对外部威胁时所表现出的团结，从一无所有一步步发展成世界强国，他们有太多值得我们学习的地方，例如善于反思，重视教育，重视学习等等。 我们或许没法明白他们的宗教信仰，却能从这历史长河中取长补短。当然，这部剧编剧带了很多主观臆断和政治偏向，不必过于纠结，我们需要的是从不同角度不同方面看待以色列，看待中东历史，而不是找一本完全正确、又十分客观的书，大概率不存在。 希望我们也能在世俗中始终保持一种民族热爱，正如编剧在最后对女儿写下的祝福，愿你一生享有巨大的快乐，宏大的梦想，深切的满足，愿你一生热爱自己的民族。 这部剧对于了解中东历史，了解以色列有一定的作用，语言描述上也比较吸引人，值得一读。

酸梅汤 · 8.8/10

请不要浪费生命请不要浪费时间请不要浪费生命请不要浪费时间请不要浪费生命请不要浪费时间