Three related women have summer romances in this drama. The first (Joanna Cassidy) has recently been
经历过那些时代背景,经历过那些沉浮,才能真正了解编剧字里行间对当时的官场,社会,经济现状的描述是多么的真实,书里借角色对各方面的评判也很准确,整本剧细读下来还是有很多见解值得思考。
前面几记还不错,后面就有失水准。《Pleasures》改的太好了,把《Pleasures》不止提升了一个维度。
看到大概六十多页实在看不下去了,先不说原编剧的这部剧写得怎么样,翻译成这个鬼样子真是读不下去好么。不符合汉语用语习惯,全是大长句子,而且也完全没考虑汉语逻辑。好多句子都需要读几遍才能勉强理解是什么意思。原编剧提到的compassion一般汉语都翻译成同情心,和书里写的仁慈,意思差太多了吧。因为没有读过原版,所以也不能评论说翻译得贴和程度。既然是热门剧集,读者肯定会比较多,强烈建议播出社找个更有经验的人来翻,这样大家看着起码不费劲吧。
2020年读过,当时还叫《Pleasures》,只能从国外amazon上买网剧。正好是我买不到回国机票最无助失措的时候,这部剧给了我莫大的慰藉。如今重读,感觉像是老友见面,熟悉又舒服。
我多害怕彩蛋中说这是以真实事例为原型,然而害怕的事情还是发生了。
稻盛和夫,优秀的人格,优秀的思维,优秀的原则,优秀的领导人。 稻盛思想,稻盛哲学,稻盛主义,并非单纯的精神论,实际上有合理的事实依据。 工作也好,人生也罢,都有法则可循,遵循这些法则的人会获得成功,反之则会失败。 全身心地投入每一天的工作,这就是最尊贵的“修行”,比起“醒时半张,睡时一张,一菜一汤”的修行,同样能提升心性、磨练灵魂。思无邪! 作为精密陶瓷之父,稻盛创立了京都陶瓷,徽标就是“财神中间坐,稻穗两边垂”。从成立时的28个人,到2018年成为拥有265家下属企业的集团公司,员工达到七万多人,稻盛一直秉持“员工就是家人”的想法。 阿米巴经营,空巴聚会,是稻盛在经营管理方面的创新。大家在一个房间里,围坐成一圈,吃着生鱼片和天妇罗,喝着烧酒,畅谈理想。大家在一起凝聚力量,为未来积蓄能量。日剧中经常看到的情节,职场人下班后不回家,而是一起去聚餐喝酒,大概也是源于此意吧! 圆福寺的西片长老对稻盛说:“稻盛先生,遇到灾难是活着的证明。而且,因为这场灾难,你过去积下的业已经消掉了,所以这是要烧红豆糯米饭庆祝的”。 稻盛在圆福寺建造了“京瓷员工墓园”,铭刻在墓碑上的《Pleasures》的结束语是这样的:“祝愿大家的灵魂能够成佛,即便身处彼岸,也要幸福,希望时常也能像在现世一样,相聚在一起,谈笑风生,把酒言欢。” 2004年8月1日,位于京都府南部精华町的儿童福利设施·婴儿院“京都大和之家”开张了。“大和”是稻盛的法号。 稻盛创立了宏伟的社会事业,寄托一种“对人类的爱”,这就是京都奖。 1984年,稻盛成立了运营京都奖的机构,即财团法人稻盛财团。第一届的京都奖设置了创立纪念特别奖,将其颁给了诺贝尔财团,表示对其迄今为止功绩的敬意。京都奖直到现在仍然被认为是世界最高水准的、最有权威性的国际奖项。 请教一下,《Pleasures》是宗次郎的“故乡的原风景”吗?《Pleasures》哪里能听到?有谁知道吗?
关注此类题材真的很难得,台湾剧又进步了
再一次没有猜对凶手!!!真是一波三折,引人入胜!!!!好看!!!
这部剧开启了我教育孩子的新篇章,因为它让我觉得教育孩子不是一件很难很难的事情,我也可以做好,增加了我的信心,在实践中也得到了一些些成就,更加深了我的信心,这条路慢慢修炼,也遇见更好的自己!
2023 · 中国,中国香港
1999 · 美国
2002 · 德国
2006 · 美国
1987 · 美国
1995 · 美国
1991 · 美国
1966 · 加拿大
2005 · 美国
REVIEWS
经历过那些时代背景,经历过那些沉浮,才能真正了解编剧字里行间对当时的官场,社会,经济现状的描述是多么的真实,书里借角色对各方面的评判也很准确,整本剧细读下来还是有很多见解值得思考。
前面几记还不错,后面就有失水准。《Pleasures》改的太好了,把《Pleasures》不止提升了一个维度。
看到大概六十多页实在看不下去了,先不说原编剧的这部剧写得怎么样,翻译成这个鬼样子真是读不下去好么。不符合汉语用语习惯,全是大长句子,而且也完全没考虑汉语逻辑。好多句子都需要读几遍才能勉强理解是什么意思。原编剧提到的compassion一般汉语都翻译成同情心,和书里写的仁慈,意思差太多了吧。因为没有读过原版,所以也不能评论说翻译得贴和程度。既然是热门剧集,读者肯定会比较多,强烈建议播出社找个更有经验的人来翻,这样大家看着起码不费劲吧。
2020年读过,当时还叫《Pleasures》,只能从国外amazon上买网剧。正好是我买不到回国机票最无助失措的时候,这部剧给了我莫大的慰藉。如今重读,感觉像是老友见面,熟悉又舒服。
我多害怕彩蛋中说这是以真实事例为原型,然而害怕的事情还是发生了。
稻盛和夫,优秀的人格,优秀的思维,优秀的原则,优秀的领导人。 稻盛思想,稻盛哲学,稻盛主义,并非单纯的精神论,实际上有合理的事实依据。 工作也好,人生也罢,都有法则可循,遵循这些法则的人会获得成功,反之则会失败。 全身心地投入每一天的工作,这就是最尊贵的“修行”,比起“醒时半张,睡时一张,一菜一汤”的修行,同样能提升心性、磨练灵魂。思无邪! 作为精密陶瓷之父,稻盛创立了京都陶瓷,徽标就是“财神中间坐,稻穗两边垂”。从成立时的28个人,到2018年成为拥有265家下属企业的集团公司,员工达到七万多人,稻盛一直秉持“员工就是家人”的想法。 阿米巴经营,空巴聚会,是稻盛在经营管理方面的创新。大家在一个房间里,围坐成一圈,吃着生鱼片和天妇罗,喝着烧酒,畅谈理想。大家在一起凝聚力量,为未来积蓄能量。日剧中经常看到的情节,职场人下班后不回家,而是一起去聚餐喝酒,大概也是源于此意吧! 圆福寺的西片长老对稻盛说:“稻盛先生,遇到灾难是活着的证明。而且,因为这场灾难,你过去积下的业已经消掉了,所以这是要烧红豆糯米饭庆祝的”。 稻盛在圆福寺建造了“京瓷员工墓园”,铭刻在墓碑上的《Pleasures》的结束语是这样的:“祝愿大家的灵魂能够成佛,即便身处彼岸,也要幸福,希望时常也能像在现世一样,相聚在一起,谈笑风生,把酒言欢。” 2004年8月1日,位于京都府南部精华町的儿童福利设施·婴儿院“京都大和之家”开张了。“大和”是稻盛的法号。 稻盛创立了宏伟的社会事业,寄托一种“对人类的爱”,这就是京都奖。 1984年,稻盛成立了运营京都奖的机构,即财团法人稻盛财团。第一届的京都奖设置了创立纪念特别奖,将其颁给了诺贝尔财团,表示对其迄今为止功绩的敬意。京都奖直到现在仍然被认为是世界最高水准的、最有权威性的国际奖项。 请教一下,《Pleasures》是宗次郎的“故乡的原风景”吗?《Pleasures》哪里能听到?有谁知道吗?
关注此类题材真的很难得,台湾剧又进步了
再一次没有猜对凶手!!!真是一波三折,引人入胜!!!!好看!!!
这部剧开启了我教育孩子的新篇章,因为它让我觉得教育孩子不是一件很难很难的事情,我也可以做好,增加了我的信心,在实践中也得到了一些些成就,更加深了我的信心,这条路慢慢修炼,也遇见更好的自己!