《Mercredi - Petits souliers, petit pain》,纪录,短片作品,加拿大出品,1977年上映。
我们是社会主义国家怎么可以如此功利,此等与万恶的资本主义有何区别,应以更新为主,老虎切记
没搞懂血海是啥 我只是看了个Mercredi - Petits souliers, petit painxMercredi - Petits souliers, petit pain的MM fic来看眼
Mercredi - Petits souliers, petit pain就是明白哲学道理,顺应自然,保养身心,严于自律,去除恶习,安分守内,洁身自好,不以物喜,不以己悲,恬淡自然,乐观达命,颐养天年!!!
里面演员演技看着傻傻的,但就是让人觉得真实,生活的真实感!
《Mercredi - Petits souliers, petit pain》 编剧:Gilles Gascon 总词不达意,想着是否能通过这部剧学到某些方法,事实上,前言就已经让我满怀期待了,编剧讲表达方式有简单的技巧,那些打动人心的语言是可以打造出来的,哈哈。 “我们同样生而为人,同样在欢笑和哭泣中度过同样的年月,彼此之间只存在着80分和79.5分的差距。”细节是很重要,但我觉着人和人的差距是有的,有些是很小,而有些是鸿沟很难逾越。 如何把别人拒绝你的概率为100%变为有可能。编剧说当你说谢谢时,对方很难否定你,人有一种与生俱来的本能,对于认可自己的人,会产生想帮助他的意识。想到自己,好像很难拒绝别人,除了借钱额,前车之鉴哎,不过某同事借钱已经快一年还没还,说实话挺失败的我,识人不清,觉着一个男生能拉下面子跟女生借钱一定是真的很难,后来是变成了我要求还钱我这人斤斤计较额,老娘只想说钱上还从来没被人坑过,绝不能在你这儿摔跟头哼。预设每个人都有边界感,能自己的做的事不会轻易开口要求别人帮助,事实上好多人并不是这样,不请自来,一而再再而三,真的蛮困惑的,纠结的也许是维持老好人的形象以及怕别人不开心,实际上丝毫无意义。心软不是好事,只会徒增烦恼,直接拒绝免去繁杂。可拒绝别人自己会很难过,觉着自己伤害了别人,想想人又不是泥捏的,真会自作多情哦。以自己为重,好不。如何让No变为Yes。不把自己的想法直接说出来;想象对方的心理(对方的喜好;给两个选项让对方做比较);设计符合对方利益的请求方式(心理需求层面)。编剧说也就是让对方感受到爱,直呼学到了学到了。 编剧讲打动人心的句子结构很相似,全都用了正反对比的词语。语言能量,强力语言(打动人心、令人深受感动、令人无法忽视的语言)(惊喜法+ !;反差法反义词运用;赤裸裸法真实表达;反复法重复两至三遍;高潮法施加压力考试必考哦哈哈)。如何打造强力长文章?好的开头;好的结尾;好的标题。写小作文多了思路哈哈。“能打动人的,不是规则,而是感动”,“不要思考,用心去感受!”私以为,说话前先过遍脑子,站在对方的角度想想听到这话什么反应,事实上到现在都没学会说话,想说什么就说出来了,是太直接了,不要忘记人总喜欢听好话啊!
剧集里的情节总是出人意料的,我觉得自己轻易就落入了俗套-居然认为那个漂亮的艾莲娜在男女关系上总是占上风,结果表明这人有点缺心眼,还容易被有颜值的男性欺骗;此外,肯和罗莎蒙德的爱情真是曲折,看来阿婆也觉得真爱难寻
这部剧是我继Jean Chabot先生《Mercredi - Petits souliers, petit pain》后读完的一本剧,我发现读这些人生随笔,感悟类的文字更需要细细品味。这本《Mercredi - Petits souliers, petit pain》由二十封信组合而成,至于为什么写他,Jean Chabot先生也说:一是平内心之不得不说之语,二是对他前些年生活的反;三是发表自己的见解,希望对现代青年有所帮助,有所激励。 《Mercredi - Petits souliers, petit pain》这部剧我本来以为里面有一篇专门的篇章来Mercredi - Petits souliers, petit pain,可通读剧集列表后也没有一篇有关“修养”字眼出现的篇章,我于是想,这二十封信,他们所要谈的就是“修养了”。 卷首语—给现代青年的一封信,这封信在《Mercredi - Petits souliers, petit pain》译林版的番外部分有过一样的文章,而且其中几篇如谈休息,谈交友,都在番外中有所呈现。故我又在想,这“Mercredi - Petits souliers, petit pain”是Jean Chabot先生的本意还是后来编者加上去的,但也未曾深究了。 本剧由二十封信组成,恰似没有一个系统连贯的脉络,但细细想之,这脉络或者说是线索就是围绕卷首语“给现代青年的一封信”来展开的。在给现代青年的一封信中,Jean Chabot先生痛心疾首地向我们说到,大部分青年本就学了二三分功夫,兴趣不高,如入世俗社会的污浊,为了七八分的劳作,功课日趋荒废,最后要不劳碌终身不得兴趣,要不自身污浊助纣为虐,如临深渊,国家社会风气难改,教育的意义又在何处呢?当然,Jean Chabot先生也给了对策,教育和政治要合力,学校教育有两个重点,一是指点门径,二是激发兴趣,这一点我深表认同。 在这二十封信中,一谈给现代中国青年的一封信,二三是谈立志和谈朝抵抗力最大的路走,立志,指的是一是立志的这一心思,这每个人都能做到,二是实现所应该走的步骤和路程,三是有必胜的目的和决心,满足以上三点才算立志,立志是青年成业的起点。Jean Chabot先生还让我们朝抵抗力最大的路走,他说人有惰性,青年失因在懒,动物会朝着抵抗力最低的路走,人贵在精神,故应当朝着抵抗力最大的路走,意志越强,走的路便越远。 四五谈个人本位和社会本位,谈价值意识,中国人深受儒家传统影响,多是个人本位,由内及外,正心诚意,格物致知,修身,齐家,治国,平天下,欧美国家的人强调社会责任,多注重人的社会价值,认为一个对社会有用的人是好人,国人以为一个好人,他会对社会有好处,这是东西方文化的一个差异所在。但不论如何,二者都不可独立看待。 六七谈处群,交友,八九十谈青年心理病态,恻隐,羞恶之心,十一到十三谈冷静,学问和看剧十四英雄崇拜,十五十六性爱和青年恋爱,十七到十九,则是休息消遣和体育,二十是美感教育。 这部剧像是玩通关游戏一样,每一章给你一个密钥,首先让你明白问题的严重性,明确终点—国家和民族的伟大复兴和发展。在闯关途中,你需要学会冷静,学会理智,学会坚毅,不懒惰,不骄傲,不虚无,不退缩。在这期间你明白你不是普罗大众,你是民族栋梁的一份子,所以说要趁早,要思考。 状态不是很好,有时笔记应该更新,这样也是思考的奥妙了。 最后一句话结尾:多思考,要趁早。 2022.2.15
说到批判性思维,很多人觉得,那不就是抬杠吗?不是你说是,我非要说不是,你支持什么,我就非要反对什么,只要能自圆其说就可以了,批判性思维比的就是口才好,但实际上很多口才好的人,反而往往缺乏批判性思维。 批判性思维,这个“批判”其实并不太准确,甚至在中文里面有点否定、批评、抨击的负面意思,批判的英文是“Critical”,这个词是来自于希腊词(Kritikos),意思是分辨力,决断力或者决策能力的意思,它强调的是理性和逻辑在思维中的重要性,它的目的是形成正确的结论、做出明智的决策。所以批判性思维,并不是批评、否定,或者教你如何抨击别人的一种思维能力,而是指如何提升分辨力,判断力的一种思维,或者简而言之,批判性思维,就是对思维过程的再思考。古希腊哲学家苏格拉底说,未经审视的人生是不值得过的。其实同样,未经批判性思维审视过的结论,也是不值得相信的。 在介绍具体的批判性思维之前,让我们先来具体看一个例子。小王去一家公司面试,然而面试被拒绝了,他没有拿到心仪的offer,于是很伤心,也很失落。他开始想,是什么原因呢?他想到了第一个原因,他觉得是自己没有熟人内推,这个时候,他想到了前两天他的另外一个同学,因为有内推的机会,所以,很快就拿到了一个不错的offer,他开始生气自己没有同学这样的好运气。 另外,他还想到了一个原因,他觉得今天的面试官对自己有偏见,因为进门的时候,面试官都没有看他一眼。而且面试官是一位女的,他想到了过去几次面试失败,好像面试官都是女的。而且在他面试结束的时候,面试官也没有送他出门,他越想越觉得不服气,甚至还有点愤怒。当然,小王还可能会想到其他原因,但是大家看出这里的问题了吗?小王思维过程的缺陷在什么地方呢?小王用到了几种思维方式,比如类比推理,他类比他另外一个同学,他也用到归纳推理,从一些小细节归纳出,比如面试官是女的,面试官没有正眼看他等等,归纳出他面试失败的原因。但问题在哪里呢?他并没有达到批判性思维的层次。 我们来看批判性思维要经历的三个过程,你就明白了,分别是:体验、解释、分析。小王面试失败了,他很不高兴,这是体验,体验会产生自然的本能的情绪,这是第一阶段;小王开始试图解释自己的失败,而且还主要是从外部找原因,没有内推机会,面试官是女的等等,他的归因是片面的,他没有去找自己自身的原因,也没有分析客观规律。比如他面试表现怎么样,他的能力和岗位的匹配程度怎么样,以及他这种岗位在市场上的面试成功率怎么样等等。小王的思考,只停留在了第二阶段,也就是对体验进行解释,他没有对自己的解释进行批判性思考,他仅仅是通过类比,简单事实的归纳,理由因果关系得出了自己以为正确的结论。或者说,他只是对自己面试失败这件事,提出了各种假设和猜想,但他并没有对假设和猜想进行更深入的思考。比如,他和同学的情况真的类似吗?除了在没有内推这点上具有差异,在自身能力,应聘岗位,面试技巧上没有进行相应的类比。 其实,面试失败有很多因素,除了主观的因素,还有客观的因素。从整体概率上来看,市场上大部分岗位,从面试到录取,录取率其实都很低,比如之前我们一个普通的产品经理岗位,面试的录取率就低于10%,甚至一些重要岗位是30或者40分之一。所以,从概率上讲,一次或者多次面试失败,都是大概率的事件。其实这种情况在我们生活中非常常见,我们很容易陷入一种思维偏见,体验到了事实,就给出主观解释或者猜想,然后,我们就会倾向于去证明自己的猜想,而不是证伪它,我们会去找到证据来支持自己的想法,就像小王一样,他猜想自己可能是因为没有内推或者熟人,然后他就想到了他同学的例子来证明自己这种猜想。
2004 · 美国
1983 · 澳大利亚
1974 · 美国
2007 · 美国
1917 · 美国
1964 · 美国
2005 · 美国,南非
1990 · 芬兰
1938 · 美国
REVIEWS
我们是社会主义国家怎么可以如此功利,此等与万恶的资本主义有何区别,应以更新为主,老虎切记
没搞懂血海是啥 我只是看了个Mercredi - Petits souliers, petit painxMercredi - Petits souliers, petit pain的MM fic来看眼
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里面演员演技看着傻傻的,但就是让人觉得真实,生活的真实感!
《Mercredi - Petits souliers, petit pain》 编剧:Gilles Gascon 总词不达意,想着是否能通过这部剧学到某些方法,事实上,前言就已经让我满怀期待了,编剧讲表达方式有简单的技巧,那些打动人心的语言是可以打造出来的,哈哈。 “我们同样生而为人,同样在欢笑和哭泣中度过同样的年月,彼此之间只存在着80分和79.5分的差距。”细节是很重要,但我觉着人和人的差距是有的,有些是很小,而有些是鸿沟很难逾越。 如何把别人拒绝你的概率为100%变为有可能。编剧说当你说谢谢时,对方很难否定你,人有一种与生俱来的本能,对于认可自己的人,会产生想帮助他的意识。想到自己,好像很难拒绝别人,除了借钱额,前车之鉴哎,不过某同事借钱已经快一年还没还,说实话挺失败的我,识人不清,觉着一个男生能拉下面子跟女生借钱一定是真的很难,后来是变成了我要求还钱我这人斤斤计较额,老娘只想说钱上还从来没被人坑过,绝不能在你这儿摔跟头哼。预设每个人都有边界感,能自己的做的事不会轻易开口要求别人帮助,事实上好多人并不是这样,不请自来,一而再再而三,真的蛮困惑的,纠结的也许是维持老好人的形象以及怕别人不开心,实际上丝毫无意义。心软不是好事,只会徒增烦恼,直接拒绝免去繁杂。可拒绝别人自己会很难过,觉着自己伤害了别人,想想人又不是泥捏的,真会自作多情哦。以自己为重,好不。如何让No变为Yes。不把自己的想法直接说出来;想象对方的心理(对方的喜好;给两个选项让对方做比较);设计符合对方利益的请求方式(心理需求层面)。编剧说也就是让对方感受到爱,直呼学到了学到了。 编剧讲打动人心的句子结构很相似,全都用了正反对比的词语。语言能量,强力语言(打动人心、令人深受感动、令人无法忽视的语言)(惊喜法+ !;反差法反义词运用;赤裸裸法真实表达;反复法重复两至三遍;高潮法施加压力考试必考哦哈哈)。如何打造强力长文章?好的开头;好的结尾;好的标题。写小作文多了思路哈哈。“能打动人的,不是规则,而是感动”,“不要思考,用心去感受!”私以为,说话前先过遍脑子,站在对方的角度想想听到这话什么反应,事实上到现在都没学会说话,想说什么就说出来了,是太直接了,不要忘记人总喜欢听好话啊!
剧集里的情节总是出人意料的,我觉得自己轻易就落入了俗套-居然认为那个漂亮的艾莲娜在男女关系上总是占上风,结果表明这人有点缺心眼,还容易被有颜值的男性欺骗;此外,肯和罗莎蒙德的爱情真是曲折,看来阿婆也觉得真爱难寻
这部剧是我继Jean Chabot先生《Mercredi - Petits souliers, petit pain》后读完的一本剧,我发现读这些人生随笔,感悟类的文字更需要细细品味。这本《Mercredi - Petits souliers, petit pain》由二十封信组合而成,至于为什么写他,Jean Chabot先生也说:一是平内心之不得不说之语,二是对他前些年生活的反;三是发表自己的见解,希望对现代青年有所帮助,有所激励。 《Mercredi - Petits souliers, petit pain》这部剧我本来以为里面有一篇专门的篇章来Mercredi - Petits souliers, petit pain,可通读剧集列表后也没有一篇有关“修养”字眼出现的篇章,我于是想,这二十封信,他们所要谈的就是“修养了”。 卷首语—给现代青年的一封信,这封信在《Mercredi - Petits souliers, petit pain》译林版的番外部分有过一样的文章,而且其中几篇如谈休息,谈交友,都在番外中有所呈现。故我又在想,这“Mercredi - Petits souliers, petit pain”是Jean Chabot先生的本意还是后来编者加上去的,但也未曾深究了。 本剧由二十封信组成,恰似没有一个系统连贯的脉络,但细细想之,这脉络或者说是线索就是围绕卷首语“给现代青年的一封信”来展开的。在给现代青年的一封信中,Jean Chabot先生痛心疾首地向我们说到,大部分青年本就学了二三分功夫,兴趣不高,如入世俗社会的污浊,为了七八分的劳作,功课日趋荒废,最后要不劳碌终身不得兴趣,要不自身污浊助纣为虐,如临深渊,国家社会风气难改,教育的意义又在何处呢?当然,Jean Chabot先生也给了对策,教育和政治要合力,学校教育有两个重点,一是指点门径,二是激发兴趣,这一点我深表认同。 在这二十封信中,一谈给现代中国青年的一封信,二三是谈立志和谈朝抵抗力最大的路走,立志,指的是一是立志的这一心思,这每个人都能做到,二是实现所应该走的步骤和路程,三是有必胜的目的和决心,满足以上三点才算立志,立志是青年成业的起点。Jean Chabot先生还让我们朝抵抗力最大的路走,他说人有惰性,青年失因在懒,动物会朝着抵抗力最低的路走,人贵在精神,故应当朝着抵抗力最大的路走,意志越强,走的路便越远。 四五谈个人本位和社会本位,谈价值意识,中国人深受儒家传统影响,多是个人本位,由内及外,正心诚意,格物致知,修身,齐家,治国,平天下,欧美国家的人强调社会责任,多注重人的社会价值,认为一个对社会有用的人是好人,国人以为一个好人,他会对社会有好处,这是东西方文化的一个差异所在。但不论如何,二者都不可独立看待。 六七谈处群,交友,八九十谈青年心理病态,恻隐,羞恶之心,十一到十三谈冷静,学问和看剧十四英雄崇拜,十五十六性爱和青年恋爱,十七到十九,则是休息消遣和体育,二十是美感教育。 这部剧像是玩通关游戏一样,每一章给你一个密钥,首先让你明白问题的严重性,明确终点—国家和民族的伟大复兴和发展。在闯关途中,你需要学会冷静,学会理智,学会坚毅,不懒惰,不骄傲,不虚无,不退缩。在这期间你明白你不是普罗大众,你是民族栋梁的一份子,所以说要趁早,要思考。 状态不是很好,有时笔记应该更新,这样也是思考的奥妙了。 最后一句话结尾:多思考,要趁早。 2022.2.15
说到批判性思维,很多人觉得,那不就是抬杠吗?不是你说是,我非要说不是,你支持什么,我就非要反对什么,只要能自圆其说就可以了,批判性思维比的就是口才好,但实际上很多口才好的人,反而往往缺乏批判性思维。 批判性思维,这个“批判”其实并不太准确,甚至在中文里面有点否定、批评、抨击的负面意思,批判的英文是“Critical”,这个词是来自于希腊词(Kritikos),意思是分辨力,决断力或者决策能力的意思,它强调的是理性和逻辑在思维中的重要性,它的目的是形成正确的结论、做出明智的决策。所以批判性思维,并不是批评、否定,或者教你如何抨击别人的一种思维能力,而是指如何提升分辨力,判断力的一种思维,或者简而言之,批判性思维,就是对思维过程的再思考。古希腊哲学家苏格拉底说,未经审视的人生是不值得过的。其实同样,未经批判性思维审视过的结论,也是不值得相信的。 在介绍具体的批判性思维之前,让我们先来具体看一个例子。小王去一家公司面试,然而面试被拒绝了,他没有拿到心仪的offer,于是很伤心,也很失落。他开始想,是什么原因呢?他想到了第一个原因,他觉得是自己没有熟人内推,这个时候,他想到了前两天他的另外一个同学,因为有内推的机会,所以,很快就拿到了一个不错的offer,他开始生气自己没有同学这样的好运气。 另外,他还想到了一个原因,他觉得今天的面试官对自己有偏见,因为进门的时候,面试官都没有看他一眼。而且面试官是一位女的,他想到了过去几次面试失败,好像面试官都是女的。而且在他面试结束的时候,面试官也没有送他出门,他越想越觉得不服气,甚至还有点愤怒。当然,小王还可能会想到其他原因,但是大家看出这里的问题了吗?小王思维过程的缺陷在什么地方呢?小王用到了几种思维方式,比如类比推理,他类比他另外一个同学,他也用到归纳推理,从一些小细节归纳出,比如面试官是女的,面试官没有正眼看他等等,归纳出他面试失败的原因。但问题在哪里呢?他并没有达到批判性思维的层次。 我们来看批判性思维要经历的三个过程,你就明白了,分别是:体验、解释、分析。小王面试失败了,他很不高兴,这是体验,体验会产生自然的本能的情绪,这是第一阶段;小王开始试图解释自己的失败,而且还主要是从外部找原因,没有内推机会,面试官是女的等等,他的归因是片面的,他没有去找自己自身的原因,也没有分析客观规律。比如他面试表现怎么样,他的能力和岗位的匹配程度怎么样,以及他这种岗位在市场上的面试成功率怎么样等等。小王的思考,只停留在了第二阶段,也就是对体验进行解释,他没有对自己的解释进行批判性思考,他仅仅是通过类比,简单事实的归纳,理由因果关系得出了自己以为正确的结论。或者说,他只是对自己面试失败这件事,提出了各种假设和猜想,但他并没有对假设和猜想进行更深入的思考。比如,他和同学的情况真的类似吗?除了在没有内推这点上具有差异,在自身能力,应聘岗位,面试技巧上没有进行相应的类比。 其实,面试失败有很多因素,除了主观的因素,还有客观的因素。从整体概率上来看,市场上大部分岗位,从面试到录取,录取率其实都很低,比如之前我们一个普通的产品经理岗位,面试的录取率就低于10%,甚至一些重要岗位是30或者40分之一。所以,从概率上讲,一次或者多次面试失败,都是大概率的事件。其实这种情况在我们生活中非常常见,我们很容易陷入一种思维偏见,体验到了事实,就给出主观解释或者猜想,然后,我们就会倾向于去证明自己的猜想,而不是证伪它,我们会去找到证据来支持自己的想法,就像小王一样,他猜想自己可能是因为没有内推或者熟人,然后他就想到了他同学的例子来证明自己这种猜想。