A Traditional Canadian Folkdance

梦💗想 · 2.2/10

经人推荐，却迟迟未能观看，直到看了电影，才想细细品味一下原著。可能是期望太高，从一开始的沉醉于那桀骜不驯，捅了那天的激情中看下去，每个人物都颠倒了印象中的西游，写的很现实，很讽刺，从见过最多的八十多条评论，到后面的寥寥数语，可知读懂这部剧的人太少，或许我也未曾真正读懂，只是看到了文字，却未看懂背后的内涵，经典的书，不可只读一遍应付了事。很多规则，是我们无法打破的，虽然每个人都想要争取自由，可是自由又是什么呢？年轻时看的一腔热血，总会归于平淡，慢慢沉寂到现实之中，知道了太多我们看不惯却无能为力的案例，慢慢的不得不信命，这或许正是慢慢成熟的体现吧。

景阳 · 7.6/10

大将军粟裕！ 战术战略都属于奇才 培养军官也是一把好手 比诸葛亮要厉害的人物（我一直觉得诸葛亮用人、培养军官很不行）

憨憨的小可爱 · 4.3/10

从去年9月份开始读，终于读完了。严格来说，并不算读，很多次都忍不住切出去了，毕竟是历史不是演义，趣味性少了很多。总体来说，还是有一定收获的，至少对于从学生时代建立起来的世界历史观有足够的纠正和补充作用。很意外的是，最后几章有关人类的思考的确是没想到过的，发人深省。虽然学生时代看过很多关于环保，关于人类命运的书，到了厌倦的地步，但作为一个心智成熟的成年人，还真没有认真思考过这些。作为一个普通的个体，对于整个地球，对于几千年人类发展史来说，太渺小了。

李晓康 · 2.2/10

OKR，英特尔创始人发明的绩效管理体系，后被谷歌、YouTube、Adobe等多家互联网公司持续使用，是可以专门解决互联网公司从小变大组织绩效如何设定的问题。OKR的几个特点：注重长期目标的实现；可以自下而上设定绩效目标；绩效目标全员透明；绩效细分可以量化；绩效执行过程的持续跟踪。是一本很好的讲人力资源绩效管理的著作，给五星好评。

是寻常 · 5.5/10

文字比较喜欢，清新，恬淡，自然，有些书为有古风感写的别扭挣扎，看了之后只觉牙碜。这部剧就很好。