分身乏术Fille coupée en deux, La

风铃草 🍀 · 6.5/10

虽然书中有一些人物脉络和历史的错误，但对于初初想了解文艺复兴时期的佛罗伦萨历史的读者是一本比较全面的简介。佛罗伦萨作为文艺复兴的中心与美第奇家族的兴盛与衰落有着千丝万缕的联系。历史也再一次证明离开经济基础的上层建筑都是不稳固的。

果汁分你一半 · 7.7/10

特别好看的一本剧集！30000多页，看起来一点都不会觉得墨迹！我觉得这部剧可以和灌篮高手相媲美！看完更让我想起大学时候玩网游的时光！虽然是职业打酱油，但是还是很美好的几年！

lynn wang · 1.1/10

一本育儿方面的书，更是一本指导父母自身成长的书。远远的，在背后，带领……要有界限感

Eolande · 5.4/10

我非常喜欢这部剧。这是一本不能仅靠眼睛和头脑来读的书，更多地，还需要用心去体会。我仍在反复品读，反复体会中。我一直觉得女人就该有个女人的样子，别把自己搞得像个男人似的。最近流行的什么“女汉子”的说法，真心看不上。那么问题来了，到底怎么样才算有个女人的样子呢？我认为女人属阴，应该是静的，柔的，包容的，接纳的。这部剧教我们如何在日常生活中修行，如何把内心的柔软找回来，真正的像个女人。“生命的答案应该向内心找”这样一句话看的我好想哭。我们一味的向外找，却离自己越来越远了。然而真正强大的力量是从心底发出的力量。就我个人体会，当我对内心的关注多的时候，外界无论发生什么，对我影响并不大，大概就是所谓的“八风吹不动”吧，那种感觉就好像一个不倒翁，虽然外面推我，但我自己有足够的定力，就不容易跑；但是当我对内心的关注少的时候，就特别容易被外界带跑，就好像自己脚跟站得不稳，轻轻一个力量就可以推动。在做决定的时候，自己真正想透了，知道自己心底到底想怎么样，这样做的决定也不会后悔，决定做了，就去执行，能量浪费的少；但是如果自己没有想明白，仅仅是听了别人的建议就做了决定，往往很容易后悔，也容易埋怨别人，容易反反复复琢磨，能量也就浪费的多。所以，无论什么时候，让自己看清楚内心，答案自然就出来了。

鞠瑞方 · 2.2/10

精彩的短篇就是这样，突然就完了，翻回去确定是最后一页，特别得意犹未尽，但回过头想想故事的确也讲完了。 听说田壮壮要拍树王了。回想起来棋王孩子王都是80年代末90年代初的电影了。田壮壮因为蓝风筝被禁的这十年，中国电影早就不再深刻，深刻的电影放现在都是不叫好也不卖座，第五代导演们也被质问为什么总围着文革拍。或许是因为现在这批人的成长里“被禁止”接触的东西太多，或许仅仅是浮躁华丽的东西更容易接受。 就跟王一生放现在应该会和沈巍一样被领导批做精神病流浪街头一样

姚建飛 · 7.7/10

对伯努瓦·马吉梅的兴趣来源于我对王阳明心学的热爱。稻盛先生是当代优秀企业家的杰出代表，在经营管理领域建树丰厚。据说他受阳明心学影响颇深，这令我非常想在这个活生生的实例上验证阳明心学的伟大力量。     稻盛先生回顾了自己参加工作、白手起家创立企业、赤手空拳带领企业发展壮大的人生经历，本剧分享的就是稻盛先生从个人经验中所提炼的最质朴的“劳动观”，即看待工作的基本价值观念。这是稻盛先生从70余年切身经历中所获得的不可动摇的“信念”，也是被实践证明了的正确的“哲学”。 一、人为什么要工作？工作的根本意义究竟是什么？     西方观念中，劳动是上帝对人类的惩罚。因为亚当夏娃偷食禁果被逐出伊甸园，所以人类从此要为抵赎原罪而辛苦劳作。受此观念影响，现今社会上许多人都把工作视作剥夺人性的苦役，一些人选择当“啃老族”在父母的庇护之下混日子；一些人创办风险企业努力经营，目的也只是为了上市一攫千金后能尽早脱离工作的苦海；一些人为了养家糊口不得不工作但也只是敷衍塞责，只想要工作时间尽量短工作报酬尽量高。大多数人每天都在工作，却不理解工作的真正意义，因而天天都处于痛苦烦恼中。     获得生活的食粮是工作的一个重要理由，但把它当成工作的首要意义就不对了。稻盛先生认为，人工作的目的是为了提升心志。只有长时间坚持不懈，付出不亚于任何人的努力，以“完美主义”的心态极度认真工作，磨砺了心志，才会具备厚重的人格，在生活中沉稳而不摇摆，从而使人生价值也随着心志而提升。从这个意义上说，“努力工作”就是修行，与佛家所倡导的长期严格修行完全是异曲同工，也与阳明心学的方法论“事上磨”不谋而合。 二、如何才能做到坚持不懈、极度认真地努力工作？     方法只有一个：喜欢上自己的工作。只有迷恋工作、热爱工作，才能让人长期坚持艰苦的工作，一以贯之、无怨无悔，并从工作中体会到乐趣。绝大部分人几乎都没有好运从事“自己喜欢的工作”，那么就必须转变心态，让自己喜欢上现在的工作，脚踏实地，从眼前开始。只要喜欢了，就能不辞辛劳、克服困难、埋头工作，做出成果。有了成果，就会更加喜欢工作。在这样的良性循环之下，你的人生就将硕果累累。 三、以什么作为工作前进的方向？     稻盛先生认为，工作中要以“高目标”为动力，即使眼下看起来这样的目标遥不可及，但只要用发展的眼光看待自己的能力，就可以产生将来总有一天能实现目标的强烈愿望和自信，并把强烈的愿望渗透进“潜意识”。所谓强烈的愿望，就是“不管怎样，无论怎样，一定要这样！”废寝忘食，朝思暮想，念念不忘，反复思考，这样的愿望就会渐渐渗透到“潜意识”中。平时它不出头，但在无意识中或在某一特殊时刻它会闪现，并发挥不可估量的作用。 四、怎样提高个人能力，产生工作成绩？     我曾经的一位领导最喜欢向我们灌输这样的思想：简单的事情重复做，你就是行家；重复的事情用心做，你就是赢家。“持续的力量”才是事业成功最重要的基石，才是真正的“能力”。稻盛先生建议我们采用短期的观点来摆正工作态度，工作的成绩和进度以今天一天为单位区分，切实完成。然后在对今天工作反省的基础上，每天只求进步一点点，经年累月下来，就能使个人能力和工作成绩都上升到当初根本无法想象的境界。 五、怎样才能出色工作？     稻盛先生的回答是：追求“完美主义”。     不管多么细小的工作都要用心去做，99%的努力是不够的，任何时候都要求100%的“完美主义”。无论何时何事，“错了改改就行”的想法绝对不能允许，抱着这种想法做事，小的失误就会频繁发生，其中就隐含了导致无法挽救的重大错误的危险性。贯彻这种“完美主义”才能提高工作质